大同人才網提示：本簡歷更新時間：2025-06-09
武
- 性 別：女
- 民 族：漢
- 年 齡：30 歲
- 籍 貫：大同城區(qū)
- 婚姻狀況：保密
- 身 高：163 CM
- 體 重：57 KG
- 政治面貌：共青團員
- 學 歷：本科
- 工作經驗：五年以上
- 住 址：…………
自我描述
自我評價：擅長文字編寫及 PPT 制作、排版，具備較強的學習能力及表達溝通能力;能迅速適應各種環(huán)境，并 融入其中，能在壓力環(huán)境下完成挑戰(zhàn)性工作;工作態(tài)度認真負責，具有團隊合作精神;希望能夠與 公司一起成長進步，實現個人價值。
教育經歷
- 時間：2011-06-2015-09學校：………………專業(yè)：環(huán)境工程
工作經歷
- 時間：2016，08-2018，10公司名稱：………………公司性質：個體經營
- 所屬行業(yè)：服務業(yè)所在部門：人事職位名稱：資料錄入員+客服售后
- 工作描述：1、人事管理：負責人員考勤，薪資核算，與客戶溝通協(xié)調問題，收集匯報相應的數據。 2、檔案管理：負責檔案的編輯管理 ，提出相應建議 ，推動進度。 3、運營工作：負責單位微信公眾號維護更新；負責平臺的系統(tǒng)操作 ，以及平臺服務日常需求的管理和維護。
- 離職原因：離家遠
- 時間：2018-2024-01公司名稱：………………公司性質：國有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：汽車/工程機械/摩托車(制造/維護/配件/銷售)所在部門：技術部職位名稱：人力行政運營助理
- 工作描述：1 、 人事管理：負責維護部門人事檔案 ，部門人員調動離職手續(xù)辦理；部門薪酬核算 ，員工月度考勤、考核及培訓。 2 、 行政管理：負責會議管理、文件合同管理、印章管理、辦公用品管理、固定資產管理、公車管理等。 3 、 差旅管理：負責員工出差酒店預定 ，差旅報銷工作。 4 、 文件管理：負責技術文件、合同、圖紙、通知的下發(fā)并歸檔整理保存管理,。 5 、 技術管理：負責企業(yè)ERP系統(tǒng)上傳、維護；新產品的物料BOM制作上傳錄入、項目文件的文案撰寫。 6 、 運營管理：負責協(xié)助運營對接相關技術管理工作、并根據數據分析 ，完善項目需求。 7 、 其他工作：負責與其他部門或政府部門相關業(yè)務的對接。
- 離職原因：工資不滿意
- 時間：2024.3-2025.2公司名稱：………………公司性質：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：能源(石油/化工/礦產/采掘/冶煉/原材料)所在部門：綜合部職位名稱：綜合部助理
- 工作描述：1 、 人事行政管理：報銷相應費用；負責員工入職離職辦理手續(xù)；薪資核算；社保繳納。 2 、 會議管理：負責發(fā)布公司會議通知，會議紀要起草、編輯、下發(fā)工作。 3 、 資產檔案管理：負責固定資產盤點，檔案文件的整理、編碼、歸檔；統(tǒng)計完成信息收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。 4 、 項目管理：負責項目前期手續(xù)辦理，合同、報告文件的擬定，編制CAD圖，工程項目的資料整理；跟進項目進度，對接甲方及施工單位，完成施工資料接受歸檔工作。 5 、 外部協(xié)調：負責對接政府相關部門、各區(qū)電力公司、銀行，完成融資、審批、備案、報裝等手續(xù)辦理。 6 、 融資管理：收集編輯融資貸款所需資料，編寫租金還款進度資金表，與銀行對接，更新貸款進度。
- 離職原因：
- 時間：2025.3-至今公司名稱：………………公司性質：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：能源(石油/化工/礦產/采掘/冶煉/原材料)所在部門：綜合部職位名稱：行政專員
- 工作描述：一 、 車輛管理： 1、負責公司車輛的行車本資料和檢車日期的管理，車輛的保險繳納工作； 2、負責每月車輛 ETC 費用的核算及年度費用的整理； 3、負責每月核算各部門車輛維修的費用及年度費用的整理； 4、負責公司公車的油耗，銷售人員私車的油耗，特殊人員的油耗及工資扣除金額的核算； 5、負責各部門有派車需求，調配司機送、提貨； 6、負責公車鑰匙的保管及借出登記工作； 7、負責給車輛辦理通行證。 二、庫房管理 1、負責每月各部門辦公用品、日常用品的需求統(tǒng)計，提交購買申請表； 2、負責每月辦公用品、酒庫、醋庫盤點、收發(fā)存統(tǒng)計； 3、負責各部門辦公用品、酒庫、醋庫的領取，及時出入庫登記。 三、公司資質、商標、專利管理 1、負責公司營業(yè)執(zhí)照的變更、股轉、光伏項目資料的辦理和更新； 2、負責公司內部外國公司、商標、專利、條形碼、安標、體系的年檢工作和證書的管理； 3、負責即將到期商標、專利費用的繳納及對接工作。 四、日常費用 1、負責查看每月天然氣、水費剩余費用，及時提交付款申請單并領取發(fā)票掛賬工作； 2、負責核算每月公司所有話費繳納金額，分別前往 3 個營業(yè)廳進行繳納，并開具發(fā)票； 3、負責核對每月快遞賬單明細，匯總各部門快遞費支出金額，并對接各部門人員進行簽字確認，統(tǒng)計年度費用； 4、負責電費的賬單，發(fā)票整理，核算辦公樓、廠房、工地各自電費金額統(tǒng)計； 5、負責石油、石化油卡的費用繳納，并根據每月交易明細、劃分金額，分別統(tǒng)計每個車輛每月消費金額并匯總年度費 用。 五、門衛(wèi)管理 1、負責進、出廠人員車輛時間的登記，進、出廠證及各類登記表格的管理； 2、負責門衛(wèi)每月的巡檢記錄，查看出現的問題； 3、負責與門衛(wèi)及時對接進、出廠人員的情況。 六、衛(wèi)生管理 1、負責辦公樓六層整體的衛(wèi)生監(jiān)督提醒，對不干凈的地方記錄拍照； 2、負責廠區(qū)及公用道路的衛(wèi)生監(jiān)督，出現設備問題及時解決； 3、負責及時與保潔對接衛(wèi)生問題，并監(jiān)督打掃進度。 七、食堂管理 1、負責有招待時，雅間準備工作和食堂對接工作； 2、負責食堂人員健康證的辦理。 八、住宿管理 1、負責公司客房的辦理入住及退房流程，及時登記； 2、負責客戶外部酒店的入住對接； 3、負責員工入職宿舍、餐柜分配； 4、負責員工租住房間費用的登記，并及時監(jiān)督房間到期時間，提醒繳費； 5、負責住宿出現問題或需求，及時的解決。 九、印章管理 1、負責公司公章、合同章、法人章、行政章的保管； 2、負責各部門蓋章流程，核對文件及合同金額是否一致； 3、負責各部門用印、借印登記。 十、其他工作 1、負責第三方公司的對接； 2、負責綜合部考勤管理； 3、負責公司固定資產的登記。
- 離職原因：加班
培訓經歷
- 時間：2014-2014培訓機構：………………培訓地點：
- 培訓課程：水環(huán)境監(jiān)測獲得證書：水環(huán)境監(jiān)測員
- 時間：2013-2013培訓機構：………………培訓地點：
- 培訓課程：內部審核員獲得證書：內部審核員資格證